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1、由公司统一在建设银行办理员工个人工资卡，在每月15日将实发薪资转入员工个 人工资卡(如遇节假日顺延)。 2、福利礼品由行政人事部发布通知后直接去领取。根据《中华共和国劳动合同法》：第三十条 劳动报酬 用人单位应当按照劳动合同约定和规定工资绩效扣款劳动法规定，向劳动者及时足额。

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劳动法关于迟到扣款的规定第三十条 公司考勤实行指纹打卡管理，由人力资源部每月对职员的考勤情况进行汇总统计在考勤扣款中体现。 第三十一条 公司职员固定工资发放日为每月15日，绩效工资在次月15日合并发放。所谓辞职就是劳动者单方面解除劳动合同，劳动合同法中关于劳动者辞职的规定主要是第三十七条、三十八条的规定，第三十七条规定劳动者怎么辞职的问题，即劳动者提。